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Les missions du maître d’apprentissage
  • L’employeur doit  délivrer une formation pratique à l’apprenti(e) au sein de l’entreprise sous la responsabilité d’un maître d’apprentissage
  • Le maître d’apprentissage est la personne responsable de la formation de l’apprenti(e). Elle assume la fonction de tuteur
  • Il s’engage à respecter les dispositions du code du travail relatives au contrat d’apprentissage. Il enregistre auprès de la chambre consulaire dans les meilleurs délais toute modification concernant le contrat d’apprentissage (rupture, cession d’entreprise, etc)
  • Il transmet ses savoirs et savoir-faire à l’apprenti(e) en situation réelle d’exercice du métier
  • Il aide l’apprenti(e) à s’insérer dans l’entreprise, à en comprendre les règles et les valeurs, ses formes d’organisation
  • Il fait suivre à l’apprenti(e), la formation selon le planning fourni par le CFA. Il signale au CFA tout type d’absences de l’apprenti(e) en le motivant et il fournit les justificatifs (il est important de rappeler que l’assiduité de l’apprenti(e) est la condition essentielle du versement de l’aide de la Région)
  • Il veille au bon déroulement de la formation et assure le suivi et l’accompagnement en étroite liaison avec le CFA
 
Zoom sur...

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Découvrez le film "à portée de main" https://www.youtube.com/watch?v=Mr2HI72j4nY

Des vidéos sont disponibles pour les apprenti(e)s du CFA en vous rendant sur Digischool.pro. Inscrivez-vous vite !!! HeureuxHeureuxHeureux

 Regardez le reportage sur la "Coiffure" au CFA par France3 Haute-Normandie en cliquant sur ce lien http://haute-normandie.france3.fr/2013/12/03/la-coiffure-en-haute-normandie-c-est-pres-de-3000-emplois-370175.html

 

 
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"apprenti, c'est bien parti !"HeureuxHeureuxHeureux